职位详情

人事行政

2020-07-15更新
3000-5000 元/月
地址汇龙镇兴龙路12号
任职要求
  • 招聘:1-2人
  • 到岗:不限
  • 年龄:不限
  • 性别:不限
  • 婚况:未婚
联系方式
  • 联 系  人:毛经理
职位描述

主要职责:

1、组织制定公司人事规章制度,并督促、检查制度的贯彻执行。

2、组织设计和完善公司的组织结构,做好定岗定编,合理有效配置人力资源。

3、组织开展岗位(工作)分析,编制职位说明书与岗位规范,建立健全岗位责任制。

4、进行人力资源开发,制定员工职业生涯规划和人才梯队计划。

5、 负责人员招聘,通过多种渠道为公司寻求合适的人才。

6、负责制定公司培训计划,组织人员参加培训,评估培训效果。

7、 负责组织实施绩效考核,统计考核结果。

8、负责社会保险及商业保险的办理。保险办理

9、负责建立健全员工的人事档案。

10、负责公司员工奖惩、差假以及升、降、调、辞等人事调整手续办理。

11、负责员工考勤管理和纪律监察。

12、负责对员工劳动保护用品定额和计划管理工作。

13、负责协调员工关系,解决劳动纠纷。

14、负责协调公司与政府及其他单位对口部门的关系。

15、负责组织企业文化建设。


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